Пол года не читал этот чат, столько интересного. Если аттракцион раздачи советов не закончился, я тоже спрошу. Какие шансы найти работу после магистратуры в Австрии по менеджменту? С русским бакалавром, опытом работы в рф и английским + немецким. 2 года магистратуры обойдутся порядка 30к евро, для возвращения в рф это явно не стоит того, так что интересно, каковы шансы удержаться. Австрия
50/50, или удержишься, или нет
Откуда такая сумма? У меня получилось 15к, так я ещё с ребёнком. А удержаться или нет, зависит от вас. Я через год магистратуры нашла работу по специальности, поменяла визу на рабочую. Практически без немецкого. Сфера близкая - маркетинг. У меня ощущение, что специалистов тут не хватает.
Очень интересно вышло)
По сумме - когда был в Вене по обмену пол года, уходил косарь в месяц на пожить и покушать. Прям минималка.
По трудоустройству - из страшилок это то, что не гражданам ЕС трудно устроиться, а также то, что "своих маркетологов/менеджеров/продажников итд хватает". Тем более в международных компаниях, где отбор жестче, так и не понятно, кому отдают приоритет.
Отдают приоритет профессионалу. Международной компании не проблема перетащить
Да, но это разные истории, когда из офиса рф такой компании перевозят в офис другой страны. Или когда в другой стране из рф обиваешь пороги тех самых международных компаний.
Я отправила ровно одно резюме, поскольку не собиралась пока что искать работу. Через две недели получила оффер. Международная компания. И они уже занимались смеой статуса, разрешением на работу и тп. А на жизнь деньги и на Родине уходят, я это не включала, только то, что надо на счёте показать и за универ заплатить . Первый год работала удалённо на РФ, хватало на жизнь.
Очень крутая история, почти мгновенно, поздравляю) значит, не все так трагично с поиском работы иностранцам, как некоторые говорят
Ну, я осенью активно искал из РФ, но пока не выгорело) проще в Берлин
Кстати, тут что-то писали про Германию
Есть инфа, как там дела с трудоустройством после магистратуры?
Ты меня не понял. В Австрии международной компании не проблема нанять нон-ЕУ. У них целый департаменты на это работают
Тогда понятно. Значит, вопрос в желании конкретной компании нанять нон-еушника
На бумаге легче хотя бы потому, что там больше компаний, но это смотря, что хочешь: «уехать из» или «переехать куда-то»
Проблема ограниченности выбора и знаний. Жил пол года в Австрии, а в Германии не был даже проездом, так что неизвестно, что понравилось бы больше. Да у многих, наверное, так было. Понравилось какое-то одно место, и в эту сторону уже смотришь
Ну прям целые департаменты, даже у нас всего 2 человека. И без всяких консультантов
У вас большая компания прост
Всего 2 человека! А релокационных кейсов вагон и маленькая тележка. Там все просто, на самом деле, когда на потоке
Мне понравился ответ про 50/50 либо найдёшь работу либо нет.
А это походу самый частый и самый реальный ответ. Во 1, никто не предскажет, во 2, от многих факторов зависит. Просто было интересно мнение людей)
Всё так.твоя задача доказать обратное.
Я планировала искать работу полгода, но в итоге нашла работу за две недели и три собеседования. Просто попала в «сезон». Планировала соглашаться минимум после 40 отказов, но вышло как-то иначе.
Вот еще одна история, доказывающая, что все это возможно в принципе. Спасибо за поддержку) продолжаю делать шаги в направлении цели
У меня жена отправила 2 резюме всего в два места в Австрии, в обоих местах сказали айда собеседоваться, в одном из них дали ответ раньше, чем вторые и, так как она хотела больше именно туда, то сразу и приняла оффер. То есть в целом 1 законченная попытка дала 1 джоб оффер. Мы к тому моменту нон-еу граждане, живущие в ЕС, но не в Австрии, её компания помогла ей с РВР. Так что всё более, чем реально :)
Ничего себе... В США друг после вуза по айти специальности пол года искал работу... Ну так просто, для сравнения. Ежедневно рассылая резюме. Еще вопрос. А после магистратуры, дается какое-то время на поиск работы, или сразу гудбай?
Надо, наверное, добавить, что она не сразу после универа, а с опытом в несколько лет уже
У него упиралось как раз в почти отсутсвие опыта
По моим наблюдениям самый важный критерий для австрийского работодателя, это когда будущий работник точно знает чего хочет. Особенно если речь про Junior позиции. И да, чтобы найти работу под рабочую визу достаточно бакалавра.
Да, даётся. Но кто тебе мешает начать работать на 20 часов будучи ещё студентом?
Никто) это так просто, на всякий
Все довольно просто: откликаешься на релевантные позиции хорошо составленным резюме, с зп ожиданиямив. рынке :) успех гарантирован.