Господа, а есть на примете какой юрист по трудовым делам? А то я работаю в образовании и решила уйти, а мне говорят что, мол, раз место финансируется из проекта ЕУ и уходишь до конца учебного года - мы тебе неиспользованный отпуск не возместим. Мне кажется меня где-то хотят обмануть :D Хочу проконсультироваться. Эстония

А в договоре что?

Там все сложно оч. Подписывался один стандартный, а ссылаются на какие-то доп.соглашения с еу комиссией которые я не подписывала.

В стандартном эти соглашения были упомянуты?

Там такая формулировка, что “Based on the Job Descriptions of Academic Staff, the employee’s duties include conducting research within the framework of programme Horizon 2020 project in accordance with grant agreement no …” и все, остальное все стандартное со ссылками на Employment Contracts Act. Буду пытаться выбить с них больше обоснования, но департамент неоч горит желанием.

Я правильно понял: вы заключили договор, в duties которого помимо основных рабочих обязанностей входит ещё conducting research?

Если так, то получается:

основной договор
L основные обязанности
L research
L agreement

если последнее соглашение не перезаписало какие-то пункты основного договора, то не понимаю как оно к нему относится тогда.