Подскажите пожалуйста, если зарплата серая, то в референсе от работодателя какую зп лучше писать? Только белую часть, которую можно, если что, подтвердить справкой из налоговой, или вместе с черной? Канада

Насколько мне известно зарплату можно вообще не писать в референсе, лучше приложить официальную бумагу с начислениями по зарплате(разумеется официальной) с налоговыми и пенсионными отчислениями.

Фактическую, которую получали. Офицера совершенно не волнует платили ли вы налоги другой стране. Главное - подтвердить, что работа была квалифицированная и оплачиваемая.

Про какую программу вам это известно?
Для ЕЕ например, требования четкие - оплата труда должна быть указана в референсе. Пейстабы желательны только для доказательства канадского опыта работы, но и в этом случае зп должна быть указана в референсе.

На какую программу или пермит вы подаетесь?

Express Entry

Зп писать нужно за месяц, если вы в. России работали, то есть так, как принято в стране исхода это раз
Во вторых, справки из налоговой это вообще второстепенное, для канадцев главное референс
Там все и должно быть указано, зп, даты работы, должность, обязанности, количество часов

И в третьих, вас ниже спросили про программу, так экспресс энтри это не программа сама по себе, это система, пул, в неё входят программы, вам нужно одну из них назвать

Зависит от того, будет ли дозапрос налоговых документов в случае, если офицер усомниться в правдивости вашего опыта работы. В этом случае вам придется писать дополнительные объяснения, почему наблюдается расхождение между заявленной зп и зп, которая указана в налоговых документах. Без такого объяснения офицер может заподозрить вас в обмане, и задумается не обманули ли вы еще где-то. С другой стороны, подобные дозапросы очень редки, судя по чату. Но бывают. В общем, если ваша компания легко гуглится, если ваше место работы подтверждается в LinkedIn, ну и вообще офицеру нет повода сомневаться в вашем референсе, можно не заморачиваться. И держать в уме, что если такой дозапрос будет, имеет смысл обязательно указать, что не вся зарплата клеймилась в налоговую, такие вот у вас "особенности" работодателя были.

Главное, помнить, что при дозапросе свидетельств оплаты труда, если таковой случится, эти расхождения лучше объяснить.

1) Зарплату нужно писать так, как указано в требованиях. Для ЕЕ просят писать за год со всеми премиями. В этом случае суммируете зп со всеми премиями, отпускными и т.п. за год, у казываете за каждый проработанный календарный, включая неполные. В случае, если нет возможности написать так, делайте как предлагает бухгалтерия. Для других программ могут понадобиться и справки из налоговой, провинциальные программы нередко просят предоставить вдобавок к референсу конкретные свидетельства оплаты труда, причем иногда не одно - то есть, скажем, расчетные листы и справку о налогах физлица.

2) Для ЕЕ требования к документам общие, разделений на стримы нет. Ссылка есть на сайте чата.

Первый раз такое слышу
Знаю примеры, что делали так, как я сказала (с обьяснением, что мы в России работаем и у нас считать годовую зарплату не принято)
Ну и плюс ко всему работодатели могут не согласиться так писать

Что именно вы в первый раз слышите? Требования ЕЕ к референсу? Они изложены тут: 42204 ➡️ Полезные ссылки ➡️ Требования к документам, предоставляемым по Express Entry ➡️ Proof of Work Experience, может ознакомиться.

Если нет возможности написать так, как изложено в референсах, можно оставить так, как согласился написать работодатель. Ничего дополнительно объяснять не надо.

42205 - а вот требования к доказательству рабочего опыта у Онтарио по HCP, они просят вдобавок в референсу еще и Proof of compensation, причем регулярно дозапрашивают второй документ.